¿Qué es el semillero de ESAPIDEX-B?
En las dos universidades que avalan al grupo ESAPIDEX-B, los semilleros de investigación constituyen un espacio de apoyo pedagógico a la formación investigativa de los futuros licenciados en Idiomas Extranjeros y Lenguas Modernas, que responde a las políticas de investigación establecidas por el ICFES, el MEN, Minciencias y la política de investigación que la Universidad del Atlántico y la Universidad del Quindío establecen para su funcionamiento.
En las dos universidades, los semilleros de investigación acogen a estudiantes de las licenciaturas en Idiomas Extranjeros y Lenguas Modernas y, bajo la dirección de los tutores, es decir los investigadores del grupo, desarrollan sus propuestas de investigación, teniendo en cuenta las líneas de investigación declaradas en el GrupLac. En Uniquindío los semilleros, desarrollados en tres fases realizadas en durante tres semestres, pueden se homologados por los tres seminarios de investigación de la licenciatura.
¿Cuál es su objetivo central?
Contribuir a la formación investigativa de los futuros profesores de idiomas extranjeros a través de su participación en los proyectos de investigación de ESAPIDEX-B, bajo una óptica de desarrollo teórico-metodológico de los procesos investigativos.
REQUISITOS DE ADMISIÓN ESAPIDEX-B EN EL SEMILLERO UNIATLÁNTICO
•Inscripciones (anuales, semestrales).
•Cupo límite (15 estudiantes por investigación).
•Estar cursando mínimo el quinto semestre de Idiomas Extranjeros.
•Estar al día en el plan de estudios hasta 5º semestre.
•Conocer las líneas de investigación y los proyectos desarrollados por ESAPIDEX-B.
•Mostrar interés por la investigación educativa.
•Estar interesados en trabajar su monografía en las líneas de investigación del grupo.
•Poseer un bagaje mínimo teórico en los temas investigados por el grupo.
•Conocer la misión y visión del grupo de investigación Esapidex.
•Realizar un ensayo de una página donde se demuestra que se apropia de los temas investigados y cuáles son sus expectativas con respecto al ingreso.
•El aspirante será evaluado por los investigadores y el comité académico quienes tomarán la decisión de la permanencia en el grupo de investigación.
•Pasar un período de prueba de 2 meses.
•Tener buenas relaciones interpersonales.
•Tener disponibilidad horaria, incluso los fines de semana.
•Tener mente abierta, autonomía y capacidad de liderazgo.
REQUISITOS DE ADMISIÓN ESAPIDEX-B EN EL SEMILLERO UNIQUINDÍO
Los estudiantes pueden acceder, en la Fase II, a los semilleros de los grupos de investigación de la Licenciatura en Lenguas Modernas con énfasis en Inglés y Francés mediante convocatoria realizada por la Vicerrectoría de Investigaciones para las tres fases de semilleros.
Como requisito se exige haber realizado el semillero Fase 1 en la Facultad de Educación o haberlo homologado ante el Consejo Curricular del programa. La Vicerrectoría financia los proyectos, los cuales deben ser presentados en un evento académico o en los encuentros departamentales y regionales de la red colombiana de semilleros de investigación.
Las actividades realizadas en las tres fases de los semilleros se presentan en el siguiente diagrama.
REGLAMENTO DE LOS MIEMBROS
•Tener buenas relaciones interpersonales.
•Tener disponibilidad horaria, incluso los fines de semana.
•Tener mente abierta, autonomía y capacidad de liderazgo.
•Tener un alto grado de compromiso y entrega al trabajo investigativo
•No dejar de asistir a por lo menos el 25% de las reuniones programadas.
•Parágrafo.- El hecho de asistir a sólo 15 minutos de una reunión es igual a no haber asistido a la misma.
•Las excusas deben darse con antelación a la reunión. Se debe avisar en caso de fuerza mayor por vía telefónica o correo electrónico .
•Ser consciente de que la pertenencia al grupo implica: Socializar proyectos, asistir a conferencias, realizar ponencias, representar al grupo de investigación activamente a nivel local, regional, nacional e internacional.
•Si algún miembro se retira de ESAPIDEX-B debe hacerlo por escrito indicando las razones de su retiro.
CAUSALES DE RETIRO
•La inasistencia.
•Conflictos con el grupo.
•Falta de compromiso y responsabilidad.
•Comportamientos que atenten contra el buen funcionamiento del grupo.
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